Sie haben den Übergang vom Berufsleben in die 3. Lebensphase erfolgreich hinter sich gebracht und befinden sich schon einige Zeit im Ruhestand. Die erste Zeit nach dem Arbeitsleben haben Sie genossen und die Befreiung von den Zwängen des Erwerbslebens als großen Gewinn an Lebensqualität erlebt. Die viele freie Zeit gab Ihnen die Möglichkeit, sich Dingen widmen, denen Sie schon längere Zeit nicht mehr nachgehen konnten. Diese Zeit nach dem Renteneintritt war für Sie eine bereichernde Zeitspanne, aber nach und nach verspüren Sie eine gewisse Leere (Defizit an Lebenssinn). Sie haben keine Freude mehr an Ihrem Ruhestandsdasein. Es beschleicht Sie ein Gefühl der Nutzlosigkeit. In so einer Situation kann es ratsam sein, damit Sie in kein Loch fallen, eine produktive Tätigkeit aufzunehmen. Dadurch würden Sie die Wahrscheinlichkeit einer Selbstverwirklichung im Alter mit Sicherheit heben.
Warum viele nach dem Renteneintritt weiterarbeiten
Ihr Entschluss steht fest: Sie wollen wieder arbeiten!
Um zu diesem Entschluss zu kommen, gibt es zwei Ursachen:
Ursache 1: Finanziell notwendig
Sie bemerken, dass die aktuellen finanziellen Möglichkeiten doch sehr eingeschränkt sind. Zum einen wollen Sie, dass auf Ihrem Konto so viel Geld zur Verfügung steht, um sich gewisse Dinge leisten zu können. Anderseits wollen Sie evtl. auch weiterhin eine gewisse Vorsorge treffen oder gar durch den Erwerb von weiteren Rentenpunkten das Ruhegehalt erhöhen. Dies sind also ganz konkrete Überlegungen, die nach einer Umsetzung verlangen.
Ursache 2: Leere im Alltag
Es kann aber auch sein, dass Sie ein ganz anderer Schuh drückt. Nach der ersten Zeit, die Sie wie einen ausgiebigen Urlaub genießen, beschleicht Sie eine gewisse Leere im Alltag. Sie bemerken, dass Ihnen z.B. die fehlende Tagesstruktur zu wenig Antrieb gibt, um abends den wohlverdienten Feierabend zufrieden zu genießen. Der Sinn des Lebens erschließt sich für Sie nicht mehr. Es fehlen Ihnen zum einen konkrete Ziele und zu anderen befriedigende Lebensinhalte – und somit der tiefere Sinn für Ihr Dasein. Es kommt Frust und Unzufriedenheit auf. -Das darf nicht sei!!! Um aber eine erfüllte dritte Lebensphase zu gewährleisten, brauchen Sie eine zielführende und nachhaltige Beschäftigung. Für Sie hat sich im Bewusstsein eine neue Situation ergeben: Sie wollen wieder in einen produktiven Prozess eingebunden sein – sie wollen wieder arbeiten!
Nach Renteneintritt im Ehrenamt oder im Beruf zur Selbstverwirklichung im Alter weiterarbeiten!
Welcher der beiden aufgeführten Gründe ausschlaggebend ist (evtl. sogar beide) sei dahingestellt.
Ohne echte Aufgabe und Herausforderung erscheint Ihnen das Leben nicht sonderlich reizvoll. Auch fehlen Ihnen ansprechenden Inhalte, motivierende Ziele, aufbauende Anerkennung und anregende soziale Kontakte. Das ist nicht ungewöhnlich und durchaus nachvollziehbar.
Um sich z.B. in einem Ehrenamt zu engagieren, fehlt Ihnen die nötige Motivation. Sie wollen am „echten“ Arbeitsleben teilhaben und sich neuen Herausforderungen stellen. Um es mit anderen Worten zu sagen: Sie wollen weiterhin zum Bruttosozialprodukt beitragen. Das ist löblich und ehrenwert, aber gar nicht so leicht umzusetzen.
Der Fachkräftemangel erleichtert die Aufnahme einer Beschäftigung
In jüngster Zeit ergibt sich das Problem des Fachkräftemangels. Sie als erfahrener Experte auf Ihrem Gebiet haben Sie durch Ihr Ausscheiden eine Lücke hinterlassen, die derzeit schwer von einer jüngeren Person besetzt werden kann. Da biete sich die Chance, als selbstständiger Berater / Consultant Ihren Vorstellungen gemäß wieder tätig zu werden bzw. zu bleiben. Es muss ja nicht mehr Vollzeit, sieben Tage die Woche sein. Jedenfalls ergibt sich dadurch wieder eine Tagesstruktur und soziale Kontakte werden auch gepflegt. Das finanzielle Zubrot wird kaum jemand verschmähen wollen.
Wie so eine Weiterarbeit aussehen kann, hängt von Ihren persönlichen Rahmenbedingungen ab. Diese zu identifizieren, ist die Grundvoraussetzung für die Definition geeigneter Betätigungsfelder – auch in der Phase des Ruhestands. Eine profunde Analyse Ihrer Stärken (bisherige Betätigungsfelder, Kompetenzen, Skills) und der dabei erzielten Erfolge bietet die Basis für eine gewinnbringende und erfüllende Beschäftigung als freischaffender und unabhängiger Experte nach dem kräftezehrenden Erwerbsleben.
Trotz Rente weiter arbeiten: mit Begleitung klappt’s
Evtl. ist es viele Jahre oder gar Jahrzehnte her, dass Sie sich um einen Arbeitsplatz bewerben mussten, um erfolgreich eine Anstellung zu erhalten. Wie war das damals? Und eines ist nicht zu vergessen: Die Arbeitswelt hat sich massiv gewandelt.
Hier nun komme ich zum zentralen Ansatzpunkt meiner Beratung: Während meiner letzten Berufsjahre habe ich die Aufgabe gehabt, Personen, deren Arbeitsplatz weggefallen war, bei der beruflichen oder privaten Neuorientierung zu begleiten und den Schritt in diese neue Lebensphase zu unterstützen. Darunter waren auch ältere Angestellte, die ich sowohl in den Ruhestand begleitet habe, als auch in neue berufliche Positionen vermittelt und integriert habe.
Seit mehreren Jahren bin ich sowohl auf dem Gebiet der Personalvermittlung als auch in der Ruhestandesvorbereitung tätig. Wenn Sie sich also an der Schwelle zur 3. Lebensphase befinden und sich nicht vom produktiven Wirken in der Arbeitswelt verabschieden möchten, dann kann Ihnen die Kombination dieser beiden genannten Beratungsfelder mit Sicherheit eine Orientierung bieten.
Sie möchten meine Unterstützung kostenfrei und unverbindlich kennenlernen? Dann nehmen Sie Kontakt zu mir auf und vermerken unter „eigenes Anliegen“ den Hinweis kostenloses Erstgespräch. Ich freue mich darauf, Sie kennenlernen zu dürfen.
Weitere Gedanken zum „Arbeiten im Ruhestand“ finden Sie im Artikel Trotz Rente weiter arbeiten – (Un)Ruhestand.
Das Vorgehen bei der Stellensuche als Fachkraft wird in meinem XING-Coaches-Beitrag ausführlich beschrieben.
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